貴陽市城市建設(shè)投資集團有限公司(以下簡稱貴陽城投集團)成立于1984年，注冊資本86.01億元，資產(chǎn)規(guī)模2322.89億元，為AAA信用等級企業(yè)，設(shè)總部部門9個，下轄一級全資、控股子公司11家。集團業(yè)務(wù)涵蓋城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、地產(chǎn)開發(fā)、資產(chǎn)運營、智慧城市運營、教育投資服務(wù)、醫(yī)療康養(yǎng)、保障房運營管理等。

　　根據(jù)集團醫(yī)療康養(yǎng)、智慧城市運營、教育投資服務(wù)和資產(chǎn)運營等領(lǐng)域的業(yè)務(wù)發(fā)展需要，特面向社會公開招聘4名優(yōu)秀人才，為確保招聘工作順利進行，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘原則

　　(一)堅持黨管干部、黨管人才的原則;

　　(二)堅持公道正派、依法依規(guī)的原則;

　　(三)堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、五湖四海、任人唯賢的原則;

　　(四)堅持按需設(shè)崗、按崗招聘、人崗相適、人事相宜的原則;

　　(五)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

　　二、招聘崗位及人數(shù)

　　(一)貴陽市衛(wèi)生健康投資有限公司副總經(jīng)理1名;

　　(二)貴陽智慧城市運營發(fā)展集團有限公司副總經(jīng)理1名;

　　(三)貴陽市教育投資有限公司副總經(jīng)理1名;

　　(四)貴陽市城投資產(chǎn)經(jīng)營有限公司副總經(jīng)理1名。

　　三、招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國，執(zhí)行黨的路線方針政策，具有大局意識和全局觀念;

　　(二)政治素養(yǎng)好，品行優(yōu)良，廉潔自律，能自覺遵守黨紀(jì)國法和企業(yè)規(guī)章制度;

　　(三)工作勤奮積極，綜合素質(zhì)良好，有較強的組織協(xié)調(diào)能力與工作責(zé)任心，能團結(jié)同事;

　　(四)具備履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

　　(五)具備擔(dān)任相關(guān)崗位所需的專業(yè)知識、技能及任職資格條件，有志于投身貴陽城投集團發(fā)展事業(yè);

　　(六)符合應(yīng)聘崗位要求的相關(guān)具體資格和條件(附件1)，其中任職條件中年齡、工作年限、任職年限或取得專業(yè)技術(shù)職稱的時間，均計算至報名截止當(dāng)天;

　　(七)學(xué)歷要求：取得國家教育主管部門認(rèn)證的學(xué)歷、學(xué)位證書，港澳臺地區(qū)和國外院校畢業(yè)的人員，須取得國家教育部門學(xué)歷認(rèn)證。

　　(八)有下列情形之一的人員不得報名

　　1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的，有過反黨反社會言行的;

　　2.有過犯罪記錄并受到判刑、處罰、懲戒、行政拘留的;

　　3.曾被開除公職處分或在機關(guān)、企事業(yè)單位因違反有關(guān)法律法規(guī)、紀(jì)律規(guī)定被勒令辭退的;

　　4.受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告、行政記大過等處分尚在處分期或影響期內(nèi)的;

　　5.正在接受立案審查的或尚未給予結(jié)論的;

　　6.在國家和法定機構(gòu)組織的各級各類招考中被認(rèn)定實施了考試作弊行為的;

　　7.近三年年度考核中有被確定為不稱職(不合格)的;

　　8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

　　9.法律法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

　　四、招聘程序

　　本次招聘工作分為發(fā)布招聘信息、網(wǎng)上報名、資格審查、筆試、面試、體檢、政治審查、背景調(diào)查、研究錄用、辦理入職。

　　(一)發(fā)布招聘信息

　　本次招聘主要通過網(wǎng)絡(luò)渠道進行招聘。在貴陽城投集團官網(wǎng)(http://www.zggyct.com)、微信公眾號、貴陽人才網(wǎng)等平臺發(fā)布招聘公告及崗位。

　　(二)公開報名

　　1.報名采取網(wǎng)絡(luò)報名方式，求職者按招聘公告要求填寫和提供相關(guān)資料，不受理現(xiàn)場報名。每人限報一個崗位，多報視為無效。

　　2.報名時間：2025年5月23日(星期五)至6月6日(星期五)17:00前，逾期不再接收應(yīng)聘資料。

　　3.提交材料

　　(1)提交報名表：下載附件《貴陽市城市建設(shè)投資集團有限公司應(yīng)聘報名表》《近親屬在本單位(系統(tǒng))工作情況報告表》(見附件2、3)。

　　(2)提供基礎(chǔ)材料：身份證、畢業(yè)證及學(xué)位證、其他證書材料和業(yè)績材料掃描件作為附件上傳(持海外院校學(xué)歷、學(xué)位的應(yīng)聘畢業(yè)生，須提交教育部留學(xué)服務(wù)中心頒發(fā)的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)。

　　4.上述材料于2025年6月6日17:00前以壓縮包形式通過電子郵件發(fā)送至指定郵箱(3840006306@qq.com)，郵件標(biāo)題為“姓名+應(yīng)聘崗位”。附件格式為DOC、JPG或PDF。逾期未向指定郵箱發(fā)送報名材料的，視作自動放棄。

　　(三)資格審查

　　根據(jù)應(yīng)聘人員填寫的個人信息，對照《公告》和招聘崗位所需的資格條件進行資格審查。資格審查貫穿招聘工作全過程，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考條件等情況的，隨時取消相關(guān)人員的應(yīng)聘資格。報名人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)之比達不到5:1的，取消該崗位的招聘，并將資格審查情況在市城投集團官網(wǎng)進行公示，不再另行通知。

　　(四)筆試

　　1.筆試測試涉及貴陽市城投資產(chǎn)經(jīng)營有限公司副總經(jīng)理崗位。

　　2.筆試為閉卷考試，主要測試報考人員的政策理論水平、崗位專業(yè)知識和解決實際問題的能力等綜合素質(zhì)。

　　3.筆試成績滿分為100分，成績按四舍五入保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。未參加筆試的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

　　4.筆試時間及地點另行通知。

　　5.筆試結(jié)束后，依據(jù)筆試成績從高到低，按照面試人數(shù)與崗位計劃招聘人數(shù)5:1的比例確定面試人選。同一崗位報考人員筆試成績末位并列的，同時進入面試環(huán)節(jié)。筆試成績將在貴陽城投集團官網(wǎng)進行公布。

　　6.對不涉及筆試測試的崗位報名人員的信息及提供的印證材料進行擇優(yōu)評價(請務(wù)必將畢業(yè)證、學(xué)位證、各類職<執(zhí)>業(yè)資格證、任職文件、業(yè)績證明材料、履歷證明材料、工作崗位性質(zhì)證明材料、勞動合同、社保證明等印證材料同步發(fā)送報名郵箱作為評價依據(jù))，按照面試人數(shù)與崗位計劃招聘人數(shù)5:1的比例確定面試人選。

　　(五)面試

　　1.面試前完成心理健康問卷測評。

　　2.面試采取半結(jié)構(gòu)化競崗陳述方式進行，應(yīng)聘人員陳述時間10分鐘，重點陳述專業(yè)素養(yǎng)、邏輯系統(tǒng)思維、解決問題能力、組織領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和對崗位工作的適應(yīng)程度等。

　　3.面試成績滿分為100分，面試最低合格分?jǐn)?shù)線80分，面試人員面試成績須達到最低合格分?jǐn)?shù)線方能進入下一環(huán)節(jié)。

　　4.面試時間及地點另行通知。

　　(六)成績計算

　　考生的成績按百分制進行計算：綜合成績將在貴陽城投集團官網(wǎng)進行公布。綜合成績按“筆試成績40%+面試成績60%”進行測算，按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字(不涉及筆試測試崗位的面試成績即為綜合成績)，綜合成績將在貴陽城投集團官網(wǎng)進行公布。

　　同一崗位應(yīng)聘人員綜合成績并列的，先按實際成績進行比較(即綜合成績“四舍五入”前的分值);仍并列的，設(shè)有優(yōu)先條件的符合優(yōu)先條件者進入下一環(huán)節(jié);如未設(shè)置優(yōu)先條件的，面試成績高者進入下一環(huán)節(jié);面試成績?nèi)圆⒘械?，按學(xué)歷、職稱依次排序較高者進入下一環(huán)節(jié)。

　　(七)體檢

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)原則上參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，體檢需在三甲醫(yī)院進行，體檢費用由應(yīng)聘者自理，體檢時間另行通知。

　　(八)考察(背景調(diào)查)

　　1.體檢合格人員確定為考察(背景調(diào)查)對象。

　　2.考察(背景調(diào)查)內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的德、能、勤、績、廉情況及對其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與招錄職位的適合程度進行全面考察，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，深入考察政治素質(zhì)方面的情況，重點考察政治理論學(xué)習(xí)情況、制度執(zhí)行力、履職能力、工作實績、群眾公認(rèn)程度、心理健康及抗壓能力，嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)。

　　3.考察(背景調(diào)查)時還須進一步核實報考人員是否符合規(guī)定的報考資格條件和是否屬《招聘公告》規(guī)定的不得報考人員，并確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確。不合格的，取消進入下一招聘環(huán)節(jié)資格。

　　(九)公示

　　集團黨委根據(jù)考察人選在綜合面試、重點考察等環(huán)節(jié)的表現(xiàn)情況，討論決定是否錄用。最終在貴陽城投集團官網(wǎng)對擬錄用人員進行5個工作日的公示。公示期間接受社會監(jiān)督，在公示期內(nèi)查實有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫停聘用，待查實并作出結(jié)論后再決定是否聘用。公示期滿無異議的，辦理錄用手續(xù)。

　　(十)錄用

　　1.貴陽城投集團黨群人資部(人力資源管理中心)結(jié)合公示情況，通知辦理入職手續(xù)、簽訂勞動合同等，錄用人員首次簽訂勞動合同期限為1年。錄用人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)到集團報到，未在規(guī)定時間內(nèi)報到的，視為自動放棄錄用資格。

　　2.待遇及管理。應(yīng)聘人員一經(jīng)正式錄用，按照公司有關(guān)薪酬制度支付薪酬和相關(guān)福利待遇。

　　五、其他事項

　　(一)招聘各環(huán)節(jié)中，如職位計劃出現(xiàn)空缺的,根據(jù)該職位報考人員情況，由集團招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組決定是否進行遞補。遞補規(guī)則按照總成績進行順延。

　　(二)招聘過程中，進入下一環(huán)節(jié)人員及相關(guān)安排將通過郵件、短信或電話方式通知，請應(yīng)聘人員隨時關(guān)注，因未閱讀、誤讀通知信息，或聯(lián)系電話無法有效接通等自身原因造成無法參加招聘的，后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

　　(三)招聘公告中報名方式是報名的唯一渠道，凡通過其他鏈接網(wǎng)站或方式投遞的報名信息無效。

　　(四)未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加面試、考察、體檢、報到、簽訂勞動合同等情況的，一律視為自動放棄。

　　(五)招聘工作全程接受市紀(jì)委市監(jiān)委派駐市管企業(yè)第二紀(jì)檢監(jiān)察組、社會各界監(jiān)督。工作人員和報考人員要嚴(yán)格遵守有關(guān)的規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實，將按照相關(guān)紀(jì)律規(guī)定處理。

　　(六)貴陽城投集團有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素，調(diào)整、取消或終止崗位招聘工作，并享有最終解釋權(quán)，未盡事宜由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

　　附件：1：貴陽市城市建設(shè)投資集團有限公司對外公開招聘崗位及要求一覽表(一級子企業(yè)).xls（點擊下載）

　　2：貴陽市城市建設(shè)投資集團有限公司應(yīng)聘報名表.doc（點擊下載）

　　3：近親屬在本單位(系統(tǒng))工作情況報告表.xls（點擊下載）

　　(信息來源：http://www.zggyct.com/gggs/qtgg/202505/t20250523_87915002.html)

　　2025年貴陽市城市建設(shè)投資集團有限公司對外公開招聘中層管理人員公告（4人，5月23-6月6日報名）

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